企业不交公积金合法吗

企业不交公积金不合法。企业应当及时到住房公积金管理中心**住房公积金缴存登记，自用工之日起30日内依法缴纳公积金费用。企业不**住房公积金缴存登记的，将由住房公积金管理中心部门责令限期改正。

法律依据：

《住房公积金管理条例》第十四条

新设立的单位应当自设立之日起30日内到住房公积金管理中心**住房公积金缴存登记，并自登记之日起20日内持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行为本单位职工**住房公积金账户设立手续。

第十五条

单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心**缴存登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行**职工住房公积金账户的设立或者转移手续。

第三十七条

违反本条例的规定，单位不**住房公积金缴存登记或者不为本单位职工**住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期**；逾期不**的，处1万元以上5万元以下的罚款。

公司不交社保是不合法的。公司在用工之日起的三十日内就需要及时为员工申请社保登记和为其缴费；如果单位不按时缴费的，社会保险费征收机构会责令其限期缴纳或补足，并对其依法加收滞纳金。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第八十四条

用人单位不**社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。

第八十六条

用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

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